Ouvrir un salon de coiffure avec un CAP : est-ce possible ?
L’ouverture d’un salon de coiffure est une aspiration commune pour de nombreux coiffeurs en France. La question qui revient souvent est « Est-ce qu’il y a un diplôme nécessaire pour ouvrir un salon de coiffure ? » et le Certificat d’Aptitude Professionnelle (CAP) coiffure est souvent la réponse ! Mais se peut-il que ce diplôme suffise pour lancer son activité beauté ? Voici une exploration détaillée des possibilités qu’offre le CAP, complétée par quelques comparaisons et analyses pratiques.
Comprendre le CAP coiffure
Qu’est-ce que le CAP coiffure ?
Le CAP coiffure est un diplôme professionnel qui atteste des compétences fondamentales nécessaires pour exercer en tant que coiffeur ou coiffeuse. Il s’obtient généralement après deux ans d’études en lycée professionnel, en Centre de Formation des Apprentis (CFA) ou encore à travers la validation des acquis de l’expérience (VAE). Les cours incluent des matières théoriques et pratiques allant de la biologie capillaire aux techniques de coloration et de coupe.
Les débouchés du CAP coiffure
Avec un CAP coiffure en main, plusieurs chemins professionnels sont envisageables :
- Salarié dans un salon de coiffure
- Coiffeur à domicile
- Assistant chez un visagiste ou un studio de mode
Toutefois, le CAP ne prépare pas spécifiquement à la gestion d’une entreprise. Cela pose une question cruciale : est-ce donc suffisant pour ouvrir un salon de coiffure ?
Ouvrir un salon de coiffure après un CAP
Aspects légaux et administratifs
En France, il est tout à fait légal de créer un salon de coiffure avec un CAP coiffure. Toutefois, il existe certaines exigences réglementaires à respecter. La loi française stipule que si vous possédez uniquement un CAP, vous devez travailler sous la supervision d’une personne ayant au minimum un Brevet Professionnel (BP) coiffure. Ce BP permet non seulement de perfectionner les compétences techniques mais aussi d’acquérir des bases solides en gestion d’entreprise.
Les bénéfices pratiques
Ouvrir un salon de coiffure avec un simple CAP présente certains avantages immédiats comme :
- La rapidité de lancement
- Moins de formalités administratives initiales
- Possibilité de commencer petit et de croître progressivement
Cependant, sans des compétences approfondies en gestion financière, marketing et management, les défis peuvent rapidement s’accumuler.
Exemple pratique : Séverine
Séverine a obtenu son CAP coiffure il y a cinq ans. Passionnée par son métier, elle décide de lancer son propre salon. Ne détenant que le CAP, elle s’associe avec Marie, une collègue qui possède un BP coiffure. Ensemble, elles réussissent à créer un salon prospère où chacune apporte ses compétences spécifiques.
Options supplémentaires pour renforcer votre profil
Poursuivre vers un BP Coiffure
Le BP coiffure représente la prochaine étape logique après le CAP. Ce diplôme nécessite deux années supplémentaires de formation, souvent en alternance. En plus des perfectionnements techniques, il inclut des apprentissages en comptabilité, marketing et législation. Détenir un BP ouvre la porte à plus d’autonomie et facilite grandement la gestion d’un salon de coiffure en toute indépendance.
Acquérir de l’expérience professionnelle
L’expérience pratique acquise en travail salarié dans divers salons est inestimable. Non seulement cela améliore vos compétences techniques, mais cela permet aussi d’observer et d’apprendre la gestion quotidienne d’une entreprise dans un cadre réel. Réseauter et construire de bonnes relations professionnelles peuvent aussi offrir des opportunités futures de partenariat ou de mentorat.
Se former en management et en entrepreneuriat
Des formations complémentaires en gestion d’entreprise, telles que des modules de formation continue proposés par les Chambres de Commerce et d’Industrie (CCI), peuvent être extrêmement bénéfiques. Ces cours sont souvent spécialement conçus pour les artisans et couvrent des domaines tels que la comptabilité, le droit commercial, et le marketing digital.
